Personalsachbearbeiter zur Unterstützung im HR Shared Service Cen

Für unseren Kunden suchen wir möglichst ab sofort Unterstützung im Human Resources Bereich für folgende Aufgaben:

In dieser Rolle unterstützen Sie den Betrieb eines zentralisierten HR-Servicezentrums, das Services für Mitarbeiter bietet. Sie sind zuständig für die Beantwortung von Mitarbeiteranfragen, die Abwicklung von Transaktionen und die Verwaltung von HR-Programmen. Als Mitglied des Site Affairs Teams verfügen über fundiertes Wissen im Personalwesen und sind für die Erstellung von Reportings zuständig. Sie halten bei Ihrer Arbeit eine Reihe von Richtlinien und Verfahren ein. Durch Ihr Urteilsvermögen, das auf Ihren erworbenen fachlichen Fähigkeiten und Ihrer Erfahrung beruht, identifizieren und bewerten Sie Probleme und damit verbundene Angelegenheiten und tragen damit zur Umsetzung Ihrer Teamziele bei. Zusätzlich sind Sie für die Fremdfirmenbetreuung sowie für weitere administrative Aufgaben im Bereich Site Affairs zuständig.

Anforderungen:

• Höhere Schulbildung und formelle Ausbildung/Qualifikationen (oder gleichwertiger Abschluss)
• Mindestens 3 Jahre Arbeitserfahrung im HR-Bereich

Bitte schicken sie ihren Lebenslauf an Tom Sander , auf unser Webportal https://www.recruiting-randstad.de/generator.php?id=124 oder per Post. Für Rückfragen stehe ich ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Es wäre toll, wenn sie mir meinen Fragebogen zum Thema Verhalten von Bewerbern in soziale Netzwerke ausfüllen könnten https://de.surveymonkey.com/s/W8TFFT6 . Vielen Dank für ihre Unterstützung.

Randstad bietet Ihnen:
• Einen namhaften, leistungsstarken Arbeitgeber
• Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag (BAP/DGB)
• Übertarifliche Zulagen
• Arbeitsvertrag mit Perspektive
• Chance auf Übernahme im Kundenunternehmen
• Umfangreiche Sozialleistungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld, einsatzbezogene Zulagen etc.)
• Persönliche Betreuung und B